En 2014, Angelina Darrisaw Cheeks a glissé dans mes postes de dépositaire après avoir effectué son premier achat auprès de ma ligne de papeterie, Mae B. Ensuite, nous avons tissé une amitié et passé des heures à envoyer des textos sur les hauts et les bas de notre parcours d'entrepreneurs. Notre amitié numérique est rapidement devenue réalité lorsque nous avons organisé la course RUN 10 FEED 10 à New York..
Depuis notre première réunion, elle a développé C-Suite Coach, une plate-forme de coaching de carrière qui aide les employeurs à engager et à fidéliser des employés diversifiés au moyen de stratégies et de programmes de coaching, en une entreprise florissante. Non seulement elle se démarque en tant que propriétaire d'entreprise et en tant que coach de carrière, mais elle est maintenant aяGOOGLE Digital Coach - offrant aux propriétaires de petites entreprises des outils pour les aider à développer leurs marques en ligne.я
Angelina explique ici comment elle a navigué, passant de l’entreprise américaine à l’entrepreneuriat, son inspiration quotidienne et ses conseils en matière de négociation salariale..
Prénom: Angelina Darrisaw Cheeks, яFondatrice et PDG, Coach C-Suite
Âge: 30
Emplacement: New York, NY
Éducation: BA en sciences politiques, Davidson College. Maîtrise en gestion, Wake Forest University (+ Ecole de Brooklyn des coups durs)
Quel a été votre premier emploi en dehors du collège? Quelles sont les leçons les plus précieuses que vous avez apprises?
J'étais associé aux ventes et au marketing chez ESPN. Il s’agissait essentiellement d’un programme alternatif qui m’a aidé à mieux comprendre les deux principales sources de revenus de la société (ventes d’annonces et ventes d’affiliés). Cela m'a aidé à réfléchir à l'endroit où je voulais atterrir dans mon prochain rôle. C'était comme avoir une année supplémentaire d'école de commerce. Mon réseau dans l’ensemble de la société a grandi après avoir eu accès à tant de départements et s’y est exposé. C'était vraiment un avantage.
Saviez-vous toujours que vous vouliez être un coach de carrière et un entrepreneur?
Non, j'ai toujours su que je voulais contribuer à ma communauté d'une manière ou d'une autre, mais il m'a fallu du temps pour comprendre à quoi ressemblerait cette contribution. Le seul thème que je dirais était récurrent car la passion était de vouloir faire quelque chose qui impliquait de travailler pour l'égalité raciale / socio-économique. Cela tenait à la perception des disparités dans l’enfance (passage d’un quartier à faible revenu de Brooklyn à la riche école Upper East Side) et à la présence directe de la dynamique des inégalités. Ayant travaillé avec plus de 2 500 propriétaires d’entreprise, je ne peux pas dire que j’entends la même histoire à propos de savoir que l’entrepreneuriat est pour vous. Il y a certainement des gens qui vendent des biscuits de limonade et d'éclaireuses ou tout autre biscuit depuis l'âge de cinq ans et inventeront, créeront et posséderont toujours une entreprise. Ensuite, il y a ceux qui ont une très grande idée et veulent la voir se concrétiser parce qu'ils croient avoir quelque chose de bien qui résoudra un problème. Je tombe définitivement dans la seconde moitié.
Il y en a qui vont toujours inventer, créer et posséder une entreprise, et il y en a qui ont une très grande idée et veulent la voir se concrétiser car ils croient avoir quelque chose de bien qui résoudra un problème. moitié.
Comment s'est passée la transition d'une carrière en entreprise à la construction d'un entraîneur C-Suite à temps plein? Avez-vous rencontré des difficultés? Comment avez-vous surmonté ces difficultés?
C'était terrifiant. Quitter le confort d'un chèque de paie toutes les deux semaines, d'avantages sociaux, de routine était très difficile. De plus, bien que ce soit bien intentionné, tout le monde dans mon entourage n'a pas compris les défis uniques de l'entrepreneuriat. J'ai maintenu mon cercle, mais j'ai dû établir de nouvelles connexions. Je devais avoir d'autres propriétaires d'entreprise à qui je pouvais m'adresser et qui pourraient comprendre et dire, fille, c'est tout à fait normal. Dans ma première année, c'est arrivé. J'ai également reconnu mes besoins - par exemple, je préfère travailler dans un bureau que chez moi et j'aime la routine. Donc, à part deux mois, je suis dans des bureaux ou des espaces de coworking depuis que j'ai démissionné et c'est plus productif pour moi. La conscience de soi est la clé.
L'un de vos rôles consiste à être un coach Google Digital. Comment gérez-vous et déterminez-vous les partenariats que vous entretenez?
J'utilise ma mission personnelle comme critère pour la prise de décision. Ma mission personnelle concerne l'autonomisation économique de personnes issues de milieux défavorisés. En gros, je veux aider plus de gens de couleur, de femmes et de personnes LGBT à réussir et à réussir dans leur travail. Par conséquent, lorsque je rencontre des opportunités et des partenariats, je me demande toujours si cela m'aidera à poursuivre ma mission personnelle. Si la réponse est oui, alors j'avance, et si la réponse est non, alors je m'efforce de dire non, peu importe à quel point cela a l'air appétissant.
Quel conseil donneriez-vous aux propriétaires de petites entreprises lors des événements Google?
Souvent, en tant que propriétaires d'entreprise, nous passons le plus clair de notre temps avec nos clients existants. Mais pour que nos entreprises se développent, nous devons réfléchir un peu plus sur la manière d’attirer de nouveaux clients ou d’élargir notre offre à nos clients existants. Cela nécessite de la réflexion et du temps pour la stratégie. J'invite les propriétaires d'entreprise à prévoir à temps la planification et la planification de la manière dont ils vont développer et développer leur entreprise.
Je suis également un ardent défenseur de l’utilisation des données pour prendre des décisions, par opposition à un simple instinct. Je suggère donc toujours aux propriétaires d'entreprise de passer du temps avec les données dont ils disposent pour obtenir des informations sur leur entreprise et les utiliser pour guider leurs actions..
Vous avez prononcé plus de 75 discours l'année dernière. Avez-vous déjà été nerveux avant vos discours? Comment êtes-vous devenu un orateur expérimenté?
Oui, j'ai toujours des papillons à chaque fois. Bien que je sache toujours ce que je vais dire et comment, la manière dont le public réagira et se connectera est une inconnue et cela peut me rendre anxieux. Deux choses que j'ai apprises et que je pense sont très importantes. 1) La préparation atténue l'anxiété. Préparez-vous de manière à ce que, si quelque chose gâche (une question inattendue de l'auditoire ou une sorte de scène se produise), vous savez exactement comment rebondir. 2) Toujours être vous (plus à ce sujet ici). J'ai souvent vu des gens changer complètement d'acte parce que l'auditoire est silencieux ou parce qu'un intervenant précédent a fait quelque chose qui a eu un très bon écho. Ils essaient donc d'obtenir la même réponse..
Sois toi-même. Tant de choses peuvent mal se passer lorsque vous essayez d’être quelqu'un d’autre. De plus, si parler est un outil que vous utilisez pour développer votre entreprise, plus vous êtes dans votre style, plus vous attirerez les bons clients pour votre entreprise..
Sois toi-même.
Les femmes touchent soixante-seize cents le dollar des hommes, et ce nombre diminue considérablement pour les femmes de couleur (soixante-quatre cents pour les femmes noires et cinquante-six cents pour les femmes latines). Comment les femmes peuvent-elles plaider en faveur d'un salaire plus élevé et se sentir habilitées à s'exprimer lorsqu'elles savent qu'il est temps d'augmenter
Obtenez une stratégie de négociation et soyez au courant de la valeur de votre marché. N'attendez pas qu'on vous demande quel est votre salaire désiré pour déterminer votre salaire. Faites régulièrement des recherches sur les gammes de votre secteur et déterminez où vos compétences et expériences vous placent dans cette fourchette. Ne vous sentez jamais obligé de divulguer votre salaire précédent (dans certains États, il est maintenant illégal que votre nouveau salaire soit basé sur celui-ci). Faites des rappels de votre calendrier plusieurs semaines avant votre examen pour vérifier auprès de votre patron et où vous en êtes en termes de probabilité d'obtenir une promotion / une augmentation. Si vous rencontrez peu probable, demandez-leur de vous donner des actions spécifiques et mesurables qui doivent se produire pour que vous en obteniez un. Planifiez une date d'arrivée pour évaluer vos progrès.
Faire des erreurs est l’un des moyens par lesquels nous grandissons en tant que personnes. Quelles erreurs avez-vous faites qui vous ont appris une leçon précieuse que vous avez appliquée à la façon dont vous dirigez votre carrière
Je ne pense pas à une seule erreur, mais à des occasions manquées. Quand j’avais désespérément envie d’obtenir des choses et que je ne les avais pas, il y avait souvent des raisons à cela. Parfois, c'était opportun et en forme, mais d'autres fois c'était moi. Quand j'ai l'impression que c'est moi, je passe beaucoup de temps à réfléchir à ce que j'aurais pu faire différemment, pour que je ne me retrouve plus jamais dans cette position. Je veux toujours savoir que j'ai fait tout ce qui était en mon pouvoir pour être au courant, et si je l'ai fait, et que je ne reçois toujours pas le oui que je veux, alors je vais bien en accuser le chronométrage et l'ajustement.
Je veux toujours savoir que j'ai fait tout ce qui était en mon pouvoir pour être au courant, et si je l'ai fait, et que je ne reçois toujours pas le oui que je veux, alors je vais bien en accuser le chronométrage et l'ajustement.
On dit souvent que lorsque vous êtes une personne de couleur, vous devez être deux fois meilleur. Qu'est-ce qui vous inspire à vous lever chaque matin et à faire de votre mieux pour vos tâches de la journée
Je suis inspiré par les sacrifices de ma mère et d’autres femmes âgées de ma famille. J'ai tellement de choses que je pourrais dire à ce sujet, mais en général, je sais que ma position est une bénédiction et un cadeau et que cela nécessitait le travail acharné de ceux qui sont venus avant moi. Cela me donne donc envie de bien faire et d'exceller avec opportunités que j'ai eu.
Avez-vous déjà eu des problèmes avec le syndrome de l'imposteur? Si oui, comment le surmontez-vous?
Malheureusement, oui et bien trop souvent. Je le surmonte en me rappelant ce que j'ai dû surmonter pour accéder aux salles dans lesquelles je me trouve. J'écoute aussi de la bonne musique, je prends le temps de me battre et de frapper les personnes de mon réseau qui le feront. aidez-moi à me battre. Je travaille aussi activement à me rappeler d'être fier du chemin parcouru, même lorsque je sais qu'il y a encore beaucoup de chemin à parcourir..
Comment trouvez-vous de nouveaux clients et comment cultivez-vous les relations avec les clients?
Je trouve des clients principalement par le biais de réseaux et de références. Il peut être difficile de réseauter pour réseauter lorsque votre liste de tâches à accomplir semble interminable, mais c'est essentiel et tant de personnes qui ne vous connaissent pas veulent vous aider à atteindre vos objectifs - elles doivent vous rencontrer dans l'ordre pour faire ça. Cela fait partie de la stratégie visant à attirer de nouveaux clients - sortez et rencontrez des gens et partagez joyeusement le travail que vous faites et le type de clients que vous recherchez. Pour ce qui est de cultiver les relations, le meilleur moyen est de résoudre leurs problèmes et d’apporter une valeur. En dehors de cela, je recommande des notes manuscrites de remerciement et le partage d'informations pertinentes avec eux.
Quelles sont vos choses préférées sur le coaching de carrière
Je me sens vraiment comblé / épanoui quand je vois mes clients acquérir une nouvelle conscience ou se sentir habilité à adopter une nouvelle habitude qui les aidera à trouver le succès qu'ils souhaitent sur le plan professionnel. C'est délicieux - c'est la meilleure façon que je puisse décrire pour voir le bonheur sur le visage d'un client lorsqu'il a identifié un angle mort ou a découvert quelque chose de nouveau sur lequel il souhaite agir..
L'entrepreneuriat nécessite beaucoup de temps et de dévouement. Prenez-vous le temps de vous ressourcer avec vos soins personnels Quelles sont vos choses préférées à faire pour vous donner un coup de pouce positif
Pas toujours, mais j'y travaille de plus en plus. J'essaie de faire quelque chose que j'aime (par exemple, un cocktail avec des amis proches, une manucure, des achats en ligne, etc.). C'est vraiment difficile de trouver du temps pour ces choses, alors quand je le fais, j'ai l'impression que c'est une victoire! Et quand je le fais, je ferme les conversations sur le travail. Je mange, dors et respire mes affaires, et cela me préoccupe toujours. Je sais que mon entourage demande souvent parce qu'ils se soucient de moi, mais lorsque j'essaie de me détendre, cela me fait penser à une raison pour laquelle je ne devrais pas me détendre. Cela me donne envie de retourner au travail, alors je leur dis que en dehors de l'horloge et préfèreraient discuter de leur date brûlante ou de leur dernier marathon plutôt que de discuter de mes contrats à venir. я
Présentez-nous une journée typique pour vous.
Il n’ya pas vraiment de journée type pour moi, mais j’essaie de rester cohérent avec quelques petites choses - comme bouger avant six heures du matin et commencer ma journée de façon positive. Cela pourrait signifier un podcast, une bonne chanson, ou lire quelque chose d’élévant. J'essaie également de prendre un petit-déjeuner sain et, les bons jours, j'ai travaillé. Du point de vue du travail, je présente souvent ou travaille sur de nouveaux partenariats ou de nouveaux contenus. Mes journées sont longues et très remplies, je suis donc très pointue lors des réunions et j'essaie d'avoir un ordre du jour avant de prendre des réunions.
Quel conseil donneriez-vous à votre personne de 22 ans?
Faites ce que vous avez peur de faire ou ne vous sentez pas ____ assez à faire. Fais-le quand même.
Aimez-vous et éliminez toutes les relations qui vous font sentir que vous n'avez pas toutes les raisons du monde pour aimer sur vous-même..
Angelina Darrisaw Cheeks est L'Everygirl
Commande de Starbucks
Thé vert écrémé non sucré - Latte ou moka blanc écrémé
Moyen préféré pour soulager le stress
Courir dehors
Chanson de plaisir coupable préféréeя
Fight Night de Migos
Si tu pouvais déjeuner avec une femme, qui serait-ce et pourquoi?
Bozoma Saint John. Je suis émue par la façon dont elle se porte ouvertement et librement, en particulier dans les espaces professionnels. Elle est une reine de beauté mélangée à Oprah et à un génie du marketing. Je pense que notre conversation découlerait d'idées novatrices que je pourrais apporter à ma propre entreprise, de nouvelles façons de regarder l'amour de soi, un échange de témoignages (nous pourrions nous arrêter de piétiner et de crier), de passer du bon temps en discutant de la mode et de la musique avec un cocktail. En tout cas, ce serait l'un des meilleurs déjeuners de ma vie.