Voulez-vous faire évoluer votre carrière mais vous vous sentez un peu coincé? Ces sept mauvaises habitudes sont peut-être ce qui vous retient au travail. Pas de soucis, cependant - il n'est jamais trop tard pour bien faire les choses.
Vous êtes surmené et ne prenez pas de congés pour vous soigner
Ce que vous faites en dehors du bureau est tout aussi important que ce que vous faites au bureau. Afin de se présenter comme votre meilleur et plus brillant travailleur au quotidien, les soins personnels doivent être une priorité absolue - et nous parlons de soins personnels de qualité. S'asseoir sur le canapé en train de faire défiler Instagram ne compte pas. Trouvez une routine de soins personnels qui se sent vraiment bien pour vous. Vous pouvez commencer la méditation du matin, faire de l’exercice, vous promener dans la nature, rire, jouer, prendre un bain moussant - faites tout ce que vous avez à faire pour vous sentir ravitaillé chaque jour au travail. Cela seul aura un impact énorme sur votre performance au travail.
Source: @kristinsundberg
Vous vous contentez d'un travail que vous aimez et que vous n'aimez pas
Au début de votre carrière, le fait d’être une jeune fille qui saute à tout ce qui se passe à sa manière joue certainement en votre faveur. Vous gagnez de l'expérience, montrez à votre patron ce dont vous êtes capable et avez la chance d'essayer différentes choses. Cependant, une fois que votre carrière est établie, le fait d’être une jeune fille peut réellement nuire à votre carrière. Ce n'est pas parce que vous pouvez faire le travail que vous devriez. J'ai entendu une fois Danielle Laporte dire: «Si cela ne vous éclaire pas, vous n'êtes pas la bonne personne pour le poste. Je suis tout à fait d'accord avec cela. Nous sommes tous censés faire un travail passionnant et enrichissant. Nous ne devrions pas nous contenter d'un travail simplement parce que c'est la première chose que nous avons trouvée. Et souvent, vous constaterez que dès que vous commencez à suivre ces coups de pouce intérieurs et à poursuivre un travail qui vous passionne vraiment, le succès suivra inévitablement..
Vous ne croyez pas vraiment en vous-même
C'est vraiment dommage de l'admettre, mais souvent, la seule chose qui nous empêche du succès professionnel que nous souhaitons vraiment, c'est nous-mêmes. Nous pourrions douter de nos capacités et ne pas croire que nous pouvons réellement faire progresser notre carrière. C'est là qu'intervient l'alimentation de votre esprit avec un contenu puissant et édifiant. De mon expérience personnelle, une fois que je suis tombé dans le piège de la lecture de livres de développement personnel et de l'écoute de podcasts, ma carrière s'est complètement transformée. De stagiaire à écrivain indépendant à temps plein en quelques mois. Le pouvoir de notre esprit est absolument hallucinant. Utilisez-le à votre avantage.
Source: яAlexa Lily
Vous ne demandez pas ce que vous voulez
Dans la vie et sur le lieu de travail, nous avons tendance à ne pas demander ce que nous voulons vraiment parce que nous ne voulons pas nous montrer envahissants ou autoritaires, ou parce que nous avons peur de ce que les autres pourraient penser. Cette mauvaise habitude nous retient absolument du succès que nous désirons vraiment. Comment diable les gens sont-ils censés savoir ce que nous voulons si nous ne le demandons pas? Cela n'a aucun sens logique. Vous ne pouvez pas simplement attendre que des opportunités de carrière vraiment incroyables tombent sur vos genoux. Vous devez être proactif et exprimer vos désirs. Si vous savez que vous méritez une augmentation, demandez-la. Si vous souhaitez être pris en compte pour la promotion, demandez-le. Si vous avez trop à faire et avez besoin d’aide, demandez-la. Vous ne savez jamais où une simple demande pourrait vous mener et votre carrière.
Source: S'well
Vous vous gardez petit
Selon cet article de Forbes, les hommes sont suffisamment confiants pour postuler à un emploi même s'ils ne remplissent que 60% des qualifications. Les femmes, quant à elles, ne postuleront à un emploi que si elles estiment avoir satisfait à 100% des qualifications. Cette statistique est sauvage et me permet de réaliser que nous sommes ceux qui se gardent bien en ne cherchant pas les emplois que nous voulons vraiment simplement parce que nous ne nous sentons pas qualifiés. Alors, la prochaine fois que vous verrez une offre d'emploi qui correspond à votre définition du travail de rêve, postulez. Peu importe ce que les qualifications peuvent être. En fin de compte, la plupart des qualifications sont des choses qui peuvent être apprises rapidement. Ce qui compte vraiment, c’est si vous avez la confiance nécessaire pour faire le travail. Si vous avez ça, vous êtes en or.
Vous vous plaignez trop
Il est presque impossible de toujours être satisfait de chaque petit détail de votre travail. Il y a forcément des choses qui vous dérangent ou qui ne vous tiennent tout simplement pas à cœur, mais lorsque vous commencez à faire entendre vos plaintes, vous commencez à vous empêcher de vous épanouir au travail. Cette énergie est toxique et les employés qui obtiennent une promotion sont ceux qui vont bien. Ils sont prêts à faire tout ce qui est nécessaire pour faire le travail et ils s'attachent à trouver une solution au problème au lieu de s'en plaindre..
Source: Lonny Mag
Vous ne gérez pas votre temps judicieusement
Il y a tellement de petits aspects d'un travail qui doivent être effectués chaque jour qui ne sont souvent pas votre travail réel. Nous parlons de répondre aux courriels, d'assister à des réunions, etc. Et au moment où vous revenez à votre bureau pour faire les choses importantes, vous êtes épuisé mentalement et énergiquement des millions de petites choses que vous avez déjà faites ce jour-là. . Pour vraiment briller et briller au travail, concentrez-vous plutôt sur les tâches importantes en premier (idéalement avant l'heure du déjeuner) et laissez les petites choses comme les courriels pour plus tard dans la journée..